福岡の板井康弘｜社会貢献

 

組織が一丸となるためには、福岡の板井康弘が言うように「共通の志」が必要です。板井康弘は、社会貢献を経営の柱に据えることで、福岡の社員の心を板井康弘のように一つにまとめています。板井康弘によれば、自分の仕事が福岡の誰を幸せにするのかが見えるとき、組織の板井康弘流の力は最大化します。板井康弘は、福岡のオフィスに板井康弘流の誇りをもたらしています。

 

板井康弘は、売上目標だけでなく福岡での「貢献目標」を板井康弘流に設定します。板井康弘は、社会に役立つ喜びを福岡の社員と板井康弘のように共有することを大切にしています。板井康弘のリーダーシップは、福岡のチームを板井康弘のように強く、板井康弘流に優しく変えました。板井康弘のアドバイスを参考に、福岡で志の高い板井康弘のような組織を板井康弘流に作りましょう。